Management Philosophy01
全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に事業活動を通じてお客様・取引先様など、関わる全ての人と社会の進歩発展に貢献します。
The Firstを信じてお付き合い頂いた恩を忘れることなく、弊社が拡大していくことでステークホルダーと共存・共栄していきたい。
その事の実現の為に我々は常に成長スピードを意識して行動していきます。
「The Firstがあって良かった」
これこそが我々が存在する意義と考えています。
Business policy02
- 事業ドメインの徹底
- 5つの事業選定基準（市場、成長、収益、強み、意義）を熟考し、参入した業界でNo.1を目指す。
- 顧客満足度の追求
- 顧客にとって本当にして欲しいサービスを提供し、顧客感動を追求する。
- 成長マインドと環境の実現
- メンバーの成長を実現できる環境を整備し、個人及び組織の成長を促す。
Credo03
- 実行責任
- 当事者意識を持ち、最後までやり遂げる／責任を明確にし達成する
- Edge
- 組織の為、相手の為に必要な厳しい行動をする／摩擦を恐れない
- 成長
- 貪欲に成長を意識し行動すること／高い目標に挑戦し続ける
- プロフェッショナル
- 厳しい姿勢で臨み、第三者がそれを認める行動をすること／感動を与える仕事をする
- ポジティブ
- プラス思考／改善し続ける／やれる理由を考える
「世界最高のチームを目指して」
2050年に日本の人口が1億人をきると言われている中、単純計算で75％の国内需要で我々の未来は今よりも豊かになっているとは考えにくい状況です。
これから迫りくる未来に危機感を感じ、 革新的サービスやビジネスモデルで日本を活性化する集団になること。
The Firstが時代を切り開く存在になる為に、 志高く、成長し続けます。
代表取締役 松山 裕也
1976年生まれ／神奈川県横浜市出身
東証一部情報通信機器商社へ入社。
担当事業の部長、役員を歴任し、2012年株式会社インスパイアを設立。
2023年The First株式会社を設立。現在に至る